Sumber Daya
Panduan HR: Deteksi Dini
Checklist satu halaman berisi tanda-tanda kelelahan kerja yang paling sering luput — bukan cuma “sering telat”, tapi pola yang lebih halus seperti penurunan inisiatif atau perubahan nada di rapat. Disusun supaya HR bisa memakainya sendiri, tanpa psikolog di ruangan.
Isi panduan
- Bagian 1
Sepuluh tanda burnout yang sering disalahartikan sebagai malas kerja.
- Bagian 2
Pertanyaan pembuka untuk percakapan 1-on-1 dengan karyawan yang menunjukkan tanda tersebut.
- Bagian 3
Kapan situasi butuh eskalasi ke assessment penuh.